Kierowanie zespołami. Osobisty mentor

Wydanie:   2007 ISBN:   978-83-246-0893-5 Ilość stron:   136 Oprawa:   miękka Wydawnictwo:   Helion/ OnePress [nakład wyczerpany]

Od zespołu niesterowalnego do uskrzydlonego!

* Wprowadzaj członków zespołu w role, które im przydzielasz
* Rozpoznawaj i neutralizuj tendencje odśrodkowe w grupie
* Oceń swoje umiejętności - test kompetencji lidera

O tym, jak trudno jest kierować ludźmi, przekonujesz się dopiero, kiedy sam stajesz się liderem zespołu. Czarny scenariusz wygląda mniej więcej tak: nie udaje Ci się porwać zespołu do pracy nad wspólnym celem. Ludzie nie akceptują ról i zadań, które im powierzasz. Nie wykazują inicjatywy. Mówią: "Nie da się" - i umywają ręce. Większość pracy musisz wykonać w pojedynkę. Sprawców zła nie da się ustalić, bo jedni zrzucają odpowiedzialność na drugich. Nie masz wyjścia - musisz sobie z tym poradzić.

Zacznij nareszcie tworzyć inny scenariusz. Dostrzegaj to, czego nie widać gołym okiem. Czy członkowie zespołu wzajemnie się uzupełniają? Czy mają potrzebne do pracy zasoby, a więc czas, wolę i wiedzę? Czy akceptują Cię jako lidera? Czy istnieje między nimi poczucie wspólnoty? Czy wiedzą, po co pracują? Skąd biorą się tarcia i niezadowolenie? A kiedy już to dostrzeżesz, likwiduj przyczyny, a nie skutki problemów w pracy zespołu.

Z tej książki dowiesz się, jak:

* rozpoznać swoje mocne i słabe strony w roli lidera,
* ustalić pożądaną wielkość zespołu i dobrać jego członków,
* zbudować więź wzajemnego zaufania,
* sterować twórczym chaosem w zespole,
* skrócić fazy burz i konfliktów,
* delegować kompetencje na członków zespołu.

Likwiduj przyczyny, a nie skutki problemów w pracy zespołu.

Głęboko wierzymy w jakość naszych książek, dlatego na każde zamówienie otrzymujesz 30-dniową bezwarunkową gwarancję. Jeśli zamówienie nie spełni Twoich oczekiwań możesz je odesłać i otrzymasz pełny zwrot pieniędzy.

Zwycięskie negocjacje. Osobisty mentor Harvard Business School Press, Marjorie Corman Aaron Nasza cena: 24.90 zł

Zwalnianie pracownika. Osobisty mentor Harvard Business School Press, Susan Alvey, Steven Robbins Nasza cena: 24.90 zł

Zarządzanie wzrostem przychodów Harvard Business School Press Nasza cena: 69.00 zł

Zasada marchewki. Doceniaj i motywuj Adrian Gostick, Chester Elton Nasza cena: 39.90 zł

Wyjątkowy nauczyciel. Szkolenia XXII wieku Mateusz Grzesiak Nasza cena: 56.05 zł

Władza, wpływ, perswazja HARVARD BUSINESS ESSENTIALS Nasza cena: 28.49 zł

Ważne wskazówki:

» Regulamin zakupów
» Koszty i czas dostawy

Ostatnio oglądane:

Jak rozpoznać kłamcę. Dlaczego ludzie nie mówią prawdy i jak ich na tym przyłapać Gregory Hartley, Maryann Karinch Nasza cena: 33.00 zł

Stwórz zespół z ikrą Harvard Business Essentials Nasza cena: 37.91 zł

Kazusy z prawa pracy Herbert Szurgacz, Artur Tomanek Nasza cena: 7.60 zł

Błyskotliwy menedżer. Co dobry menedżer wie, robi i mówi Nic Peeling Nasza cena: 40.50 zł

Nie ma trudnych ludzi Rick Brinkman, Rick Kirschner Nasza cena: 14.16 zł